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疫后改善缺工扩大就业方案 彰化就业中心助青年重返职场
作者:admin | 发布时间:2023-09-21

应用外语系毕业的小惠2年前从事售后客服工作,因疫情遭公司资遣,期间又经历国营事业考试失利,想回到就业市场,对职涯却感到迷惘,透过劳动力发展署中彰投分署彰化就业中心协助,运用「青年职得好评计画」搭配「疫后改善缺工扩大就业方案」,媒合至王品集团知名品牌石二锅,因而顺利重返职场,她非常感谢就业中心在求职过程一路陪伴,让她稳定就业还可以获得奖励金,开启崭新的职涯之旅。

▲劳动力发展署中彰投分署彰化就业中心协助媒合至王品集团知名品牌石二锅,顺利重返职场。(中彰投分署提供)

疫情期间面对突如其来的失业,小惠对未来充满了不安,她踏入就业中心申办失业给付,并在家人的期待下準备国营事业考试,但几次的考试成绩不尽理想,在与家人沟通后决定重新找工作,但此时的小惠对找工作的方向却充满迷惘,就业服务员推荐她参加「青年职得好评计画」,透过专业谘询人员深度就业谘询,一步步协助小惠盘点个人特质、职涯技能、兴趣探索、面试求职技巧,拟定阶段性的职涯目标及履历表,让她自信展现就业优势行销自我。

疫后改善缺工扩大就业方案 彰化就业中心助青年重返职场▲小惠感谢就业中心在求职过程一路陪伴,让她稳定就业还可以获得奖励金,开启崭新的职涯之旅。(中彰投分署提供)

彰化就业中心就服员分析小惠的个性活泼外向,善于沟通表达,建议小惠可以重新定位职涯,除了一般行政职务外,亦可选择门市接待、客服、生产管理等较多人际互动的职务,扩大职业选择。在拟定就业行动计画后,就服员搭配「疫后改善缺工扩大就业方案」,为她媒合至知名餐饮企业石二锅,担任大厅见习襄理一职。小惠表示,透过谘询才发现原来职涯选择如此多元,自已也愿意勇敢跨出舒适圈,接受新产业与职务的挑战。

疫后改善缺工扩大就业方案 彰化就业中心助青年重返职场

彰化就业中心主任李炎华表示,劳动部已启动「投资青年就业方案第二期」,其中「青年职得好评计画」为失业青年解决寻职困难问题,受僱连续达3个月以上还可申请就业奖励金3万元,欢迎15-29岁青年跃踊参与。另「疫后改善缺工扩大就业方案」职缺亦可至台湾就业通专区查询,或拨打免付费专线0800-777-888洽询。